用我们的风险管理服务保护您的业务
Insperity的风险管理服务通过预防问题来保护您的业务
从一开始。我们的专家监督和沟通就业法律的变化
以及影响你的业务的法规，帮助限制与雇主相关的责任。
工人的补偿
以及失业索赔解决方案
获得具有成本效益的保险，并移交管理和协调您的索赔。
- 获得全面和预算友好的工人补偿保险
- 向国家失业机构报告离职问题
- 有争议的理赔协助
- 失业确认州税务账目审计的准确性
公平信用报告
制定/禁止Box指导
获得手拉手的支持，这样你就可以放心，你的招聘过程不会让你的业务处于危险之中。
- 行政支持，协助遵守《公平信用报告法》和其他地方法令，以及州和联邦就业法律
- 解释背景调查结果
- 对不良反应前和不良反应行动的合规协助
- 协助当地、州或联邦政府要求的个别评估
报告和
代理接口
在我们的专家的帮助下，限制潜在的工资索赔和劳工部审计。
- 关于你的豁免/非豁免分类的指导
- 工资索赔或DOL审计行政协助
- 强制性的州和联邦劳动法海报
就业实践
责任保险
保障你的业务免受与雇佣有关的索赔，以免损害盈利能力;覆盖范围包括但不限于以下内容:
- 有关非法解雇她
- 歧视
- 工作场所的侵权行为
- “性骚扰事件
风险和安全
审核和培训
我们的安全顾问会考虑一般的暴露、危害和控制，然后与您一起制定纠正任何缺陷的方法。
- 现场考察，确定您的需求
- 某些行业的危险控制程序
- OSHA-required培训项目
- 支持客户的安全方案设计
员工关系
Insperity人力资源专家可以就员工生命周期的各个方面向主管提供咨询。
- 面试选拔培训
- 绩效管理的指导
- 无毒工作政策
- 责任管理培训
- 员工手册
- 终止援助
平等就业机会委员会服务
依靠一支经过验证的专业团队，帮助您正确应对平等就业机会委员会和其他公平就业实践机构。
- 给相关机构的书面答复
- 调解和谈判指导和支持
- 员工投诉热线
以下是我们的均等就业机会团队的帮助
2017年有员工投诉
663
新员工
投诉
81％
解决了没有
客户成本
19%
剩余的投诉
平均
客户的结算费用为8,900美元
我们帮助确保与就业相关的法律法规不会让你陷入困境
自1980年以来，就业法律法规的数量翻了两番。我们帮助某些政府报告，失业申请管理，工资申请和审计。
想要仔细看看Insperity指导你通过的所有法律法规吗?
下载列表→
看看我们的客户是怎么说的
“对我来说，最大的投资回报率可能是避免诉讼。自从我们成为Insperity客户以来，Insperity帮助我成功解决了针对我们的每一项EEO指控。”
雪莉舒尔茨-
Advantage EZ租车公司前首席人力资源官
想知道你能从Insperity期待什么吗?
在这里看到的。
准备好学习Insperity如何帮助您的业务了吗?